Красноярцы все чаще перекладывают свои повседневные дела на чужие плечи. Если услуги домработницы или няни уже стали делом привычным, то сейчас в городе новый тренд: растет спрос на так называемый «жизненный аутсорсинг». Этот сервис помогает занятым людям легко и быстро решить бытовые и другие повседневные проблемы.
Первая красноярская фирма, которая готова оказывать услуги по «жизненному аутсорсингу» комплексно, открылась на базе одного из местных деловых СМИ. Видимо, там действительно глубоко вникли в потребности своей целевой аудитории и потенциальных клиентов и точно определили потребности занятого человека. Надежда Краснова, индивидуальный предприниматель и руководитель фирмы, рассказала, что «стандартный набор» начинается от 22 услуг, которые она готова оказывать как лично, так и при участии своих коллег-помощников, работающих в разных сферах.
Мы оказываем самые разные аутсорсинговые услуги: уборка дома, готовка, бронирование билетов и столиков в ресторанах, прогулка с собакой, покупка продуктов, вызов и встреча сотрудников коммунальных служб, подбор массажиста, организация праздников и т. д. При этом я сотрудничаю с людьми, которых знаю и в ответственности которых я уверена. Соответственно и сама готова отвечать за результат заказа.
Однако ни количество услуг, ни их набор не являются чем-то уникальным. На Западе это распространено давно под названием «консьерж-услуги». Однако «фишкой» в данном случае может быть то, что на «жизненный аутсорсинг» можно приобрести абонемент. То есть 5 тыс. рублей взимается с клиента в месяц за сам факт присутствия помощников в его жизни и возможность в случае чего к ним обратиться. Ну а дальше идет небольшая доплата за каждую услугу, которой клиент решил воспользоваться. Есть абонемент и вдвое дороже — за 10 тыс. Он предполагает практически безграничный ассортимент услуг, а также их оказание не только собственно заказчику, но также его родственникам и друзьям. Интересно, что спрос на услуги сравнительно недавно открывшейся фирмы достаточно высок.
Заказчики есть, особенно активно появляются они сейчас, перед Новым годом, когда забот много. Выбирают для себя абонементы разной стоимости, переходят с одного на другой… Вообще, считаю востребованность таких услуг нормальной. Им развиваться мешал наш менталитет — мы привыкли «завязывать» все дела на себя, нам стыдно или неудобно перепоручить их кому-то, готовы сами разорваться, лишь бы сделать все собственноручно.
Однако думается, что дело отнюдь не только в смущении, которое испытывают потенциальные клиенты подобных фирм. Причин у небыстрого развития этого рынка еще как минимум две: ожидаемая дороговизна таких услуг и сложившееся общественное мнение, что, мол, с жиру беситься не стоит. При этом на практике такие услуги по отдельности оказываются дороже, чем комплексные. Так, например, услуги домработницы оцениваются в 25 тыс. рублей за 5-дневную рабочую неделю и в 30 тыс. — за 6-дневку. Соискатели при этом готовы работать и подешевле: приходящие помощники по хозяйству просят от 12 тыс., постоянные — от 15 тыс. И это за весьма ограниченный круг услуг.
Если речь идет о семье из четырех человек (такие условия мы обозначили, позвонив по одному из резюме. — Прим. ред.), то уборка, приготовление пищи, глажка, ежедневный поход за продуктами будут стоить 20 тыс. в месяц при работе с понедельника по пятницу.
Получается, комплексная передача жизни на аутсорсинг более выгодна. Возможно, поэтому красноярские предприниматели называют этот новый вид бизнеса перспективным и способным принести весомый доход. В кадровых агентствах считают, что услуга будет востребована, но есть и те, кто к идее такого заработка относится осторожно.
Платите за квартиру вперед за полгода, а выгул собак будет дешевле, если нанять бабушку. Такие услуги для глуповатых богатеньких буратино. Проще поручить родственникам (которые менее заняты, например подростки).
Мда… сейчас в газетах сплошь и рядом одни такие объявления. Похоже на развод.
Видео
В Москве тоже уже столкнулся.
И идея, и реализация показались довольно интересными, хотя и не совсем однозначными — люди-то разные. Причём и те, кого приглашают в дом, и те, к кому приглашают.
Но ведь разные жизненные ситуации бывают, иногда без таких помощников никуда не деться, и очень хорошо, что такая услуга появилась. В достославные сталинские времена не гнушались пользоваться услугами домработницы, это была вполне нормальная в тех условиях работа. Но с 1950-х гг. выросло не одно поколение с гипертрофированным чувством «социальной справедливости», делящим труд на престижный и непрестижный, на допустимый и недопустимый.
7 комментариев к материалу. Показать отмеченные редакциейвсе