Прислала
Нелли Шестопалова
Фото: Fotolia/PhotoXPress.ru
Новгородских работодателей, кроме профессиональных навыков потенциальных работников и образования, стали интересовать качества менее реальные. Все чаще новгородцев принимают на работу исключительно по знаку зодиака или согласно символу года по восточному календарю.
Новгородские газеты объявлений с вакансиями пестрят сообщениями о приеме на работу по знаку зодиака или символу года по восточному календарю. Некоторых работодателей теперь меньше всего интересуют профессиональные навыки, личные качества и образование потенциального работника.
Когда первый раз к нам обратился клиент с просьбой разместить объявление о наборе сотрудников по знакам зодиака, мы, честно сказать, растерялись. Ведь обычно в таких объявлениях указывают совершенно иную информацию, а тут просто «ищу сотрудников со знаком зодиака…», и далее он их перечислил. Мы пытались объяснить клиенту, что в объявлении нужно указать общую информацию о работе, но он отказался. Интересно, что это объявление мы давали недолго, может, в двух номерах оно вышло, потом заказчик позвонил и снял рекламу. Может, нашел сотрудников — уточнять не стали.
Прислала
Нелли Шестопалова
Фото: Михаил Мордасов/РИА Новости
После этого случая, по словам Ирины Звягинцевой, объявления такого формата стали не редкостью. Пока одни предприниматели ищут работников по знакам зодиака, другие набирают сотрудников исходя из символа года по восточному календарю. Корреспондент SmartNews позвонил по одному из таких объявлений и выяснил, почему так важен для работодателя знак зодиака.
Да, я действительно набирал себе сотрудников по знаку зодиака. Вот что такое образование или опыт работы? Ровным счетом они ничего не значат, если не считать профессий узкой направленности. А, к примеру, грамотно продавать и продвигать товар можно научить любого, кто в этом хоть немного заинтересован. Я по гороскопу Овен, мне лучше всего работать со Стрельцами и Львами — это огненные знаки, они самодостаточны, четко ставят перед собой цели, умеют ладить с людьми. Конечно, многое зависит и от человека. Безусловно, я бы мог подать стандартное объявление о наборе сотрудников, но оно долгое время могло оставаться без внимания, даже тот, кто ищет работу, не вчитывается подробно в эти объявления, просматривая их по диагонали. А такое объявление непременно вызовет интерес, ведь человек — существо любопытное. Сейчас у меня собрана команда и мы работаем.
Психологи в таком подходе к работе ничего странного не видят и отмечают грамотный маркетинговый ход.
Прислала
Нелли Шестопалова
Фото: Максим Богодвид/РИА Новости
Работодатель имеет право подбирать себе персонал по любым критериям. Я знаю, что во время собеседования у многих спрашивают знак зодиака, в этом нет ничего плохого. Думаю, что такие объявления даются для привлечения внимания потенциального работника. Тем более они не содержат никакой другой информации. Чтобы получить ответы на все возникшие вопросы, заинтересованный человек обязательно позвонит по указанному телефону. Это грамотный маркетинговый ход.
К сожалению или к счастью, но объявления о наборе сотрудников по знаку зодиака нельзя встретить в городском центре занятости населения.
Мы государственное учреждение, а потому такие объявления размещать в базе вакансий не будем.
Тем не менее, вопрос «Кто вы по знаку зодиака?» звучит при приеме на работу все чаще. Похоже, совместимость по гороскопу действительно становится решающим фактором.
Видео
Представители каких знаков зодиака ценятся на работе
Видео: 1tvkz/YouTube
Прислал
Рафаєль В. Макаров
Объявления о приёме на работу с учётом знака зодиака, действительно, необычное. С таким же успехом можно набирать после собеседования с гадалкой по линиям на руке, по радужке. В ряде случаев это — не более реклама. Но я бы не советовал соискателям идти на собеседование к подобным работодателям. Дело даже не в том, что с религиозной точки зрения это — мракобесие. Предприниматели, которые относятся к своему делу серьёзно, не будут смотреть, под каким знаком зодиака или в каком году Вы родились, а заинтересуются Вашими знаниями по профессии и личными данными.
Рафаєль В. Макаров
Максим Аверин
Александр Наумов
Инна Новикова
4 комментария к материалу. Показать отмеченные редакциейвсе